1. Baanzekerheid
Allereerst biedt een baan in de overheid vaak baanzekerheid . Je ziet dat ambtenaren over het algemeen lang in dienst zijn bij de overheid en zowel werknemer als werkgever veel waarde hecht aan een langetermijnrelatie.
2. Stabiliteit
Een baan in de overheid biedt tegelijkertijd stabiliteit. De overheid zal namelijk nooit failliet gaan. De risico's zijn kleiner en de kans dat je je baan verliest daarmee ook!
3. Doorgroeimogelijkheden
Ten derde: doorgroeimogelijkheden in overvloed. Omdat er zoveel verschillende banen en afdelingen zijn binnen de overheid, is de kans groot dat jij kunt doorgroeien binnen het bedrijf.
4. Specialistische kennis
Er is veel specialistische kennis in huis. Doordat mensen langer in dienst zijn én doordat het een groot bedrijf is, valt er eigenlijk altijd wel wat te leren van jouw collega's. Nee, uitgeleerd raak je echt niet!
5. Impact maken
Jij kunt in jouw functie impact maken. Als je bij de overheid komt te werken, help je mee aan het verbeteren van Nederland: zo lever je een bijdrage aan een mooier, beter Nederland.
6. Non-profit
En daarmee komen we gelijk bij het volgende punt: overheidsinstanties zijn niet commercieel. Bij de overheid is targets halen niet de belangrijkste factor. Werken om een ander te helpen daarentegen wel. En wat geeft er meer voldoening dan dat?
7. Goede arbeidsvoorwaarden
En ook niet onbelangrijk: de arbeidsvoorwaarden zijn goed. Denk hierbij aan 36 uur per week werken (fulltime), een goedgevulde portemonnee en nog een leuke bijkomstigheid: veel vakantiedagen.
Overtuigd? Mooi! Naast dat we helpen met het doorbreken van het stigma, helpen we je namelijk ook graag verder om aan de slag te kunnen bij de overheid. Wij bieden een éénjarig IT traineeship aan waar je in 6 weken tijd intern (voornamelijk online) de basis van de IT leert, om vervolgens geplaatst te worden bij een overheidsorganisatie.